社会保险经办服务工作要点_社会保险经办工作是做什么

摘要： 本篇文章给大家谈谈社会保险经办服务工作要点，以及社会保险经办工作是做什么对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、天津市医疗保险和生育保险工作要点...

本篇文章给大家谈谈社会保险经办服务工作要点，以及社会保险经办工作是做什么对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、天津市医疗保险和生育保险工作要点
• 2、养老保险经办服务标准化
• 3、山东省聊城市医保办
• 4、2019社保局工作要点
• 5、社会保险窗口怎么优质服务
• 6、精细化管理推动全年重点工作落实

天津市医疗保险和生育保险工作要点

1、七）参加本市职工生育保险的职工未就业配偶，应按规定参加居民医保，一并纳入居民生育保险。（八）参保人员境外发生的产前检查费、生育医疗费及计划生育手术费，生育保险基金不予支付。生育津贴按照本市生育保险有关规定执行。

2、第四条灵活就业人员参加职工生育保险在按月缴费基础上，也可以按季、半年、年缴纳职工生育保险费。第五条灵活就业人员在缴纳职工生育保险费后，在进入待遇享受期之前，可以申请退费。具体退费条件比照职工基本医疗保险执行。

3、实施积极生育保险政策，修订完善职工生育保险规定，清理规范城乡居民生育保险制度，做好三孩医疗费用和生育津贴保障，调整完善生育医疗费用报销政策。 加强医保支付管理 落实2021年版国家医保药品目录，全面完成自行增补药品品种清理任务。

4、按照细则，已经参加养老、医疗、工伤和失业保险的用人单位，按照《天津市职工生育保险规定》应当参加生育保险的，由社保经办机构直接办理生育保险登记，用人单位不再另行办理登记手续。

5、生育保险是对女性生育期间基本生活的一种保障，一般而言，生育保险范围都是城镇职工，但从今年起天津生育保险将覆盖至全体城乡居民。

养老保险经办服务标准化

1、要建设统一的跨地区信息交换与结算平台，将社保关系转移、异地居住退休人员管理服务、异地就医联网结算、养老保险参保缴费集中查询服务、异地就业信息服务等跨地区业务纳入统一的支撑平台。

2、据介绍，该规范适用于各级各类社会保险经办机构及社会保险服务相关机构提供城乡居民基本养老保险服务，是全国各级社会保险经办机构开展城乡居民基本养老保险经办服务标准化建设的工作 指南 ，具有专业性的引导和规范作用。

3、街道（乡镇）服务所应对参保人员的年龄、本人参保缴费情况等待遇领取资格通过城乡居保信息系统情况进行初审，初审无误后，在《养老保险待遇申请表》上加盖公章，于当月25日前将《养老保险待遇申请表》及相关材料上报县（市、区）城乡居保经办机构。

4、十经办管理服务与信息化建设省（区、市）人民政府要切实加强城乡居民养老保险经办能力建设，结合本地实际，科学整合现有公共服务***和社会保险经办管理***，充实加强基层经办力量，做到精确管理、便捷服务。

5、补缴应按补缴当年的缴费标准，补缴部分不享受***缴费补贴。第二十七条 补缴养老保险费的参保人员，应于当月20日前，携带户口簿和居民身份证原件及复印件到街道（乡镇）服务所办理补缴手续。

山东省聊城市医保办

聊城市医保局，地址：聊城市振兴西路166号；邮编：252000；联系电话：0635-2189377。医保[_a***_]注册：第一步：打开支付宝选择“城市服务”。第二步：选择“医保电子凭证”。第三步：点击“同意协议并激活”。

聊城市单位职工医疗保险增员申报怎么办理单位提交申报材料至经办机构或通过单位网办系统申报；提交至经办机构由工作人员审核；将审核结果反馈，业务办结。

不是。聊城医保局的工作时间不是24小时，工作时间是早上八点到下午五点。聊城市医疗保障局是聊城市人民***工作部门，于2019年1月28日挂牌成立。

首先带着孩子的身份证去户藉所在地县城或市区社会保障中心处进行查询。然后把孩子的***给工作人员让其查询一下***上的人有没有办社保卡。

2019社保局工作要点

社保局各岗位职责 社会保险申报登记：办理参保单位和个人养老保险申报、登记业务。做好单位和个人基础数据的计算机录入工作，建立参保单位和个人基础资料数据库。

上海市杨浦区社会保障服务中心位于杨浦区济宁路363号。服务时间：周一至周五，上午 9：00-11：30，下午 13：30-16：30 （法定节***日除外）。联系电话：021-55214449。

工作要求（一）参保单位应严格遵守《社会保险法》等相关法律法规，据实申报单位工资总额和个人缴费基数，社会保险缴费基数申报实行“两表两签字”制度。“两表”，即单位申报核定时，须要报送度财务决算年报表和劳动工资年报表。

负责社会保险基金的日常管理和保值增值工作。

社会保险窗口怎么优质服务

1、细化服务内容，明确服务标准，加强服务基础建设和***配置，在接报案、咨询、投诉等客户接触端口实现标准化服务，建立服务质量检测考评机制，推进保险公司形象标准化、服务标准化、流程标准化和操作标准化建设。

2、失业等人员进行经济补偿和物质帮帮助，保障基本生活； （二）社会救济。对遭受灾害的生活困难者提供无偿物质帮助； （三）社会***。改善和提高全体社会成员的物质生活和精神生活。

3、在设备车辆、理赔人员服装、查勘设备等方面，要做到统一规范，展现保险公司的良好形象。在服务流程上，要不断优化，实现理赔服务的优质高效在理赔高效的理赔服务。

4、三要以服务向下延伸为重点加强基层服务平台建设，按照以人为本的要求，规范和优化管理服务流程，在街道社区和农村乡镇普遍建立综合性的人力资源社会保障信息窗口，将尽可能多的服务功能通过网络延伸到基层，为职工群众提供就近服务。

5、医疗保险服务管理：本院设有就医流程图，设施完整，方便参保人员就医。药品、诊疗项目和医疗服务设施收费实行明码标价，并提供费用明细清单。对就诊人员进行身份验证，杜绝冒名就诊和冒名住院等现象。

精细化管理推动全年重点工作落实

1、并围绕全国统筹待遇项目清理、经办数字化转型等重点工作设立工作专班，用“五化”闭环工作法将各方面、各环节工作连点成线、布线成面， 形成贯通决策部署、工作推进、考核监督等全过程的 立体施工图，作为全年社保工作的总抓手。

2、精细化管理工作是集团公司在基础管理达标、管理提升活动之后推动的又一项重要工作，是当前和未来一段时间内推行的管理方向。

3、“精细化管理就是落实管理责任，将管理责任具体化、明确化，它要求每一个管理者都要到位、尽职。

4、各单位、各部室要加强组织领导和统筹工作，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，成立组织机构，召开专题会议，全面分解落实各项工作任务，调动全员参与，确保各项工作措施有力、落实到位，有效推进过程控制精细化管理，增强企业发展后劲。

5、现代管理认为，管理有三个层次，一是规范化，二是精细化，三是个性化。它是建立在常规管理的基础上，并将常规管理引向深入的关键一步。精细化管理就是要求把每一项工作都抓细、量化，有利于落实到行动中。

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