社会保险服务个人账户计入,社会保险服务个人账户计入什么科目

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险服务个人账户计入的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社会保险服务个人账户计入的解答，让我们一起看看吧。单位缴纳的社保进入...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社会保险服务个人账户计入的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社会保险服务个人账户计入的解答，让我们一起看看吧。

1. 单位缴纳的社保进入谁的账户？
2. 灵活就业社保个人账户怎么计入？
3. 社保纳入个人账户如何算？
4. 个人交社保,有多大比例进入个人账户？

单位缴纳的社保进入谁的账户？

目前我国社会养老保险金由单位和员工共同交纳，其中单位交纳的部分一少部分转入职工个人账户，另一大部分记入统筹基金账户，全省统筹使用。

统筹基金账户就是在一定的范围内，统一筹划养老保险基金的征缴、管理和使用，目前我国是省级统筹。

个人账户部分属于个人所有，可以继承。

单位缴纳的社保进入到社保基金统筹账户当中。社会保险缴纳分为两部分组成，一部分从员工工资当中进行扣缴，这部分社保资金会进入到员工的个人社保账户当中。

另一部分则由企业负责承担社会统筹部分的社会保险缴纳，这部分进入到了社保基金账户当中。

单位缴纳的社保进入社会统筹账户，不计入个人缴费账户，社会统筹是用现在年轻的缴费来养老一代退休人员，因为我们国家社保起步晚，老的退休没有实行统筹办法，只能用年轻缴费来支付已经退休人员工资，所以我们单位缴费部分计入社会统筹。

灵活就业社保个人账户怎么计入？

灵活就业人员社保个人账户是这样计算的，按照一定的缴费基数，灵活就业人员缴费比例是20%，这个20%中其中8%记入个人账户，12%记入统筹基金。

比如灵活就业人员按5000块钱的基数来交纳养老保险，那么他每个月要交20%就是要交1000块钱，其中计入到个人账户的是8%，也就是说5000块钱乘以8%四百块钱全部计入到个人账户剩下的5000块钱乘以12%是600块钱进入统筹基金。

社保纳入个人账户如何算？

以个人身份参加社保，个人账户当中的余额该如何计算呢？

如果以个人身份参加社保，那么我们就应该按照灵活就业的形式来参加职工养老保险和职工医疗保险，个人按照灵活就业的形式参加职工养老保险是按照20%的缴费比例来进行交费的，那么医疗保险可以选择高档次的交费，当然也可以选择低档次的交费，高档次和低档次的交费，

个人交社保,有多大比例进入个人账户？

基本养老保险个人账户是职工在符合国家规定办理退休手续时计算个人账户养老金的主要依据。参保职工缴费年限越长，缴费基数越高，其个人账户储存额就越多，退休时领取的养老金就越高。

基本养老保险个人账户划账比例为：1996年1月1日至1998年6月30日期间为参保人员缴费基数的12%；1998年7月1日至2006年6月30日为参保人员缴费基数的11%；2006年7月1日起为参保人员本人缴费基数的8%（即用人单位缴纳的不再计入个人账户）。灵活就业人员基本养老保险个人账户按个人缴费基数的8%记载。

基本医疗保险个人账户用于支付符合基本医疗保险的门、急诊费用、定点零售药店购药费用以及职工住院和门诊慢性病、门诊特定项目等费用中个人负担的费用，个人账户资金不足支付时，由个人用现金支付。

基本医疗保险个人账户划账比例为：35周岁（含35周岁）以下，按本人缴费基数的3%划入；36岁至45周岁，按本人缴费基数的3.4%划入；46岁以上至退休前（男满60周岁、女满55周岁或50周岁）前，按本人缴费基数的3.7%划入；退休人员按本人养老金的5.4%划入。

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，个人交社保有多大比例进入到个人账户？个人交社保，那么基本上是按照灵活就业的形式来选择，全额自主的交纳个人的社保待遇。那么灵活就业人员，缴纳职工养老保险的比例大约是20%。但是并不是这20%全部进入到个人账户。

作为灵活就业人员，进入到个人账户当中的比例依然和企业在职职工是相同的，都是按照8%来计算的。所以说，我们进入个人账户的比例是和企业在职职工是相同的，虽然说灵活就业人员缴纳的社保待遇会更多一些，但是我们个人账户当中的比例是没有区别的。

企业在职职工，个人所承担的8%的缴费比例是全部进入到个人账户，但是由企业单位来承担剩余16%的缴费比例，是不会进入到个人账户的，所以说这一点对于我们个人来讲，那么灵活就业人员缴纳20%的比例，剩余的12%是自己交的钱，但是这个自己交的钱进入到了统筹账户当中里面去，并没有进入到了个人账户里面。

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到此，以上就是小编对于社会保险服务个人账户计入的问题就介绍到这了，希望介绍关于社会保险服务个人账户计入的4点解答对大家有用。